Organisationen führt man nicht. Man lernt, sie zu sehen und ihnen zu dienen.
Für Visionäre, die spüren, dass Organisationen lebendige Wesen sind. Die bereit sind, Verstand und Emotion zu verbinden und sich auf die natürliche Ordnung einzulassen. Hier geht es nicht darum, mehr zu wissen. Sondern darum, Räume zu öffnen, in denen Menschen und Organisationen zur Ruhe kommen, klar sehen und aus ihrer natürlichen Ordnung heraus wirksam gestalten.
Das Motto des diesjährigen Lehrgangs lautet: Erinnere dich an die natürliche Ordnung. Und wirke mit ihr.
Pionierarbeit, die nicht erklärt, sondern erfahrbar wird. Tiefgründig. Praxisnah. Und getragen von der natürlichen Ordnung.
- Du beginnst zu spüren, dass Wirksamkeit nicht aus Methoden entsteht sondern aus der Verbindung von Verstand, Emotion und Energie
- Du erkennst, wie sich Organisationen verändern wenn sie sich an dem ausrichten, was dem Leben dient
- Du entwickelst die Fähigkeit, Organisationen und Themen wirklich zu sehen und ihre Tiefe wahrzunehmen
- Du lernst, Organisationen nicht mehr zu steuern sondern sie auszurichten und ihnen zu dienen
Dieser Lehrgang führt dich durch eine tiefgreifende persönliche Transformation und öffnet dir die Türen zur Welt der holistischen Organisationsentwicklung.
Am Ende wirst du mit Klarheit und Überzeugung sagen können:
Ich bin angekommen.
Organisationen sind Wesen. Und du beginnst, sie zu sehen.
Organisationen sind mehr als Systeme. Sie tragen eine eigene Geschichte, eine eigene Frequenz und eine natürliche Ordnung. Was unsichtbar wirkt, prägt Verhalten, Entscheidungen, Entwicklung und Zusammenarbeit.
Dieser Lehrgang macht diese Ebene sichtbar. Du lernst, mit Organisationen in Beziehung zu gehen, sie wahrzunehmen und Räume zu schaffen, in denen Menschen und Organisationen zur Ruhe kommen. Aus dieser Ruhe entsteht Klarheit. Und aus Klarheit entsteht eine Gestaltung, die der natürlichen Ordnung dient.
Wir steuern nicht mehr. Wir wirken aus Verbindung, Klarheit und einer Haltung des Dienens heraus.
Du erkennst, was unter der Oberfläche wirkt, und entwickelst die Fähigkeit, Organisationen so auszurichten, dass Leichtigkeit, Wirksamkeit und klare Resonanz entstehen.
Deine persönliche Transformation in diesem Lehrgang
Dieser Lehrgang verändert nicht nur, wie du Organisationen siehst, sondern wie du wirkst.
Es ist die ganze DNA der Holistic Business Solutions, die dich hier begleitet und durch die du über die Ruhe und Klarheit in einer ganz neuen Frequenz, aus deiner natürlichen Ordnung wirkst.
Überblick Lehrgangs-Inhalte
Grundlagen
Holistische Organisationsentwicklung beginnt in dir. Du erkennst, wie Fülle und Mangel dein Wirken prägen, und nimmst Frequenzen bewusster wahr. Über deine Körperintelligenz kommst du zur Ruhe, spürst klarer und machst sichtbar, was unbewusst wirkt. So entsteht innere Ausrichtung und daraus Gestaltung, die wirklich wirkt.
Werkzeuge
Du lernst, wie mächtig du bist, wenn du deinem Verstand eine Pause gönnst. Du wirst nochmals einen viel tieferen Zugang zur Körperwahrnehmung und deiner Intuition erlangen und kannst so einfach unbewusste Dynamiken wahrnehmen. Du nimmst immer stäker über die Frequenz als über deinen Verstand wahr und beginnst, mit den Wesen von Organisationen zu kommunizieren.
Real Case
Als Gruppe begleiten wir im Lehrgang diverse Real-Cases. Du merkst, wie mächtig es ist, ganzheitlich wahrzunehmen und so die wahren Ursachen für Blockaden festzustellen. Du wirst auch Kontakt zu Kunden haben und so das Erlernte 1:1 umzusetzen.
Supplement
Du profitierst maximal. Persönlich wirst du dich stark deiner wahren, natürlichen Ordnung annähern, deine Organisation wird sich ebenfalls transformieren und du hast die Möglichkeit, über echte Cases während dem Lehrang dein Wissen immer weiter anzureichern und wertvolle, reale Erfahrungen zu sammeln.
Gemeinsam wachsen
Du bist ein Teil eines gemeinsamen Feldes. Die Gruppe schafft Vertrauen, Verbundenheit und eine tragende Energie, die vom ersten Moment wirkt.
Es entsteht ein Raum, in dem du dich öffnen, mitgestalten und echte Co Creation erleben kannst.
CAS Abschluss
Diese neue Form der holistischen Organisationsentwicklung ist bei uns bereits als CAS Abschluss etabliert. Aufbauend auf dem Grundlehrgang tauchst du während weiteren 4 Tage in die Vertiefung ein und reflektierst deine berufliche und persönliche Transformation in einer Abschlussarbeit.
Nach dem Grundlehrgang folgen 4 weitere Vertiefungstage, welche wir gemeinsam gestalten werden, so dass du einen maximalen Nutzen hast. Im Anschluss schreibst du eine Abschlussarbeit mit 12 bis max. 20 Seiten über deine berufliche und persönliche Transformation, welcher durch den Lehrgang initiiert wurde.
Modularer Aufbau:
Grundlehrgang – Die Basis für holistische Organisationsentwicklung
Der Grundlehrgang ist das Herzstück der Weiterbildung. Du lernst, Organisationen als lebendige Wesen wahrzunehmen und aus Ruhe, Klarheit und innerer Ausrichtung wirksam zu gestalten.
Mit Körperintelligenz, Werten, Frequenzen und Real Cases erkennst du, was Entwicklung wirklich prägt.
Der Grundlehrgang beinhaltet 9 Präsenztage & 3 virtuelle Vertiefungen
Grundlehrgang
Mentoring (1:1 mit Esther oder Bruno)
Alle Teilnehmenden starten mit einer individuellen 1:1 mit Bruno oder Esther. Hier werden wir deine persönliche Ziele abholen, Fragen und aktuelle Herausforderungen gemeinsam anschauen. Dies schafft eine klare Ausgangslage und schenkt eine Lernerfahrung auf persönlicher Ebene.
Ziele:
- Eigene Rolle in der holistischen Organisationsentwicklung reflektieren
- Persönliche Entwicklungsthemen erkennen
- Individuelle Lernziele definieren
Tag 1: Einführung in die holistische Organisationsentwicklung
Organisationen sind Teil grösserer Zusammenhänge und dienen in ihrer Art unserem kollektiven Bewusstseins-Wachstum. Dieser Tag öffnet den Blick für Zeitqualität, Resonanz und natürliche Entwicklung.
Du erkennst, wie Fülle, Mangel und Bewusstsein Organisationen prägen und wie sie im fragilen System stimmig navigieren können.
Themen:
- Zeitqualität
- Fülle und Mangel
- Resonanz und Bewusstsein
- Natürliche Entwicklung und seine Ordnung
- Mensch in Ganzheit
Erkenntnis des Moduls:
Organisationen gedeihen nicht durch Kontrolle, sondern durch bewusstes Navigieren im Feld der Zeitqualität.
Tag 2 & 3: Deine natürliche Ordnung
Wer Organisationen holistisch begleiten will, beginnt bei sich selbst. Du erkennst, wie deine Wahrnehmung entsteht, was sie verfälscht und aus welcher inneren Haltung du wirkst.
Du stärkst deine Körperintelligenz, klärst Emotionen, Werte und Glaubenssätze und lernst, deine eigene Frequenz bewusst auszurichten. Daraus entstehen Ruhe, Klarheit und wirksame Impulse für den Alltag und für Organisationen.
Themen:
- Natürliche Ordnung und innere Klarheit
- Wahrnehmung und Perspektivenwechsel
- Körperintelligenz und Selbststeuerung
- Emotionen, Werte und Glaubenssätze
- Resonanz zwischen innen und aussen
Erkenntnis des Moduls:
Deine "natürliche" Ordnung prägt das gesamte System einer Organisation.
Virtuelle Vertiefung (2 Stunden)
In der digitalen Vertiefung widmen wir uns der konkreten Anwendung von Tage 1, 2 & 3 und nutzen dafür diverse Praxisbeispiele.
Tag 4 & 5: Organisationen und ihre Wirkung
Organisationen entstehen aus einer inneren Ordnung. Du lernst, sie als lebendige Wesen mit eigener Identität, Dynamik und Frequenz wahrzunehmen.
Du erkennst, was unter der Oberfläche wirkt, wie Werte lebendig werden und wie daraus Resonanz und Wirkung entstehen.
Themen:
- Holistische Betrachtung
- Unsichtbare Einflussfaktoren
- Identitäten
- Emotionales Referenz-Bild
- Mensch und Organisation im Einklang
Erkenntnis des Moduls:
Wer die Frequenz versteht, kann Wirkung bewusst ausrichten.
Virtuelle Vertiefung (2 Stunden)
In der digitalen Vertiefung widmen wir uns der konkreten Anwendung von Tage 4 & 5 und nutzen dafür diverse Praxisbeispiele.
Tag 6-7: Real Case – Analyse, Vorbereitung, Umsetzung
Du gehst du in ein Feld, das du nicht kennst und wendest deine Wahrnehmung, Klarheit und Werkzeuge auf eine reale Organisation an.
Themen:
- Energetische Analyse
- Prägende Felder
- Entwicklungsräume
- Ausrichtung und Workshop
- Umsetzung vor Ort
Erkenntnis der Tage:
Transformation entsteht durch bewusstes Erleben und Anwenden.
Tag 8-9: Abschluss & Integration
Du blickst zurück, integrierst das Erlebte und erkennst, was sich in dir und deinem Wirken verändert hat.
Themen:
- Real Case integrieren
- Entwicklung reflektieren
- Transfer in den Alltag
- Körperintelligenz
- Holistische Ökonomie
- Abschlussarbeit
Erkenntnis des Tages:
Was in dir gewandelt ist, wirkt durch dich weiter.
Über den Lehrgang hinaus
Der Lehrgang ist kein Abschluss, sondern der Beginn eines neuen Weges
Die Verbindung bleibt zu den Menschen, mit denen du unterwegs warst und zur Energie des Holistischen Instituts und der Holistic Business Solutions
Mit dem Abschluss wirst du Teil des Holistic Circle
Ein lebendiger Raum, in dem wir verbunden bleiben gemeinsam wachsen, Erfahrungen teilen und uns gegenseitig inspirieren.
Regelmässige Begegnungen schaffen Verbindung, vertiefen deine Wahrnehmung und halten die gemeinsame Energie lebendig.
Hier geht es nicht darum, weiter zu lernen sondern weiter zu wirken.
CAS Vertiefungsmodul
Zwei gemeinsame Lernräume zur Veredelung deiner Anwendung
In zwei Lernräumen von je zwei Tagen vertiefst du deine Anwendung an eigenen und fremden Real Cases.
Die Inhalte entstehen aus dem Verlauf des Lehrgangs. Du schärfst deine Wahrnehmung, erkennst blinde Flecken und gewinnst Sicherheit in der holistischen Organisationsentwicklung.
So entsteht ein lebendiger Praxisraum, der Organisationen von innen heraus bewegt
Die Termine werden wir gemeinsam im Laufe des Lehrgangs festlegen.
Abschlussarbeit
CAS-Abschlussarbeit: Meine Entwicklung zur holistischen Wirksamkeit
In der CAS Abschlussarbeit reflektierst du deinen persönlichen Transformationsprozess während des Lehrgangs.
Du beschreibst, wo du gestartet bist, welche Erkenntnisse und Fähigkeiten entstanden sind und wie du das Gelernte in deine Wirkungsfelder integrierst.
Die schriftliche Arbeit umfasst 12 bis maximal 20 Seiten, wird von der Studienleitung bewertet und mit einem Abschlussgespräch abgeschlossen.
Alle wichtigen Informationen
Für wen eignet sich dieser Lehrgang?
Für Menschen, die als Visionär:in Organisation auf einer ganz neuen Ebene entdecken und entwickeln möchten. Komm mit auf diese Reise. Entfalte dein wahres Potenzial.
Grösse der Gruppe?
5-8 Teilnehmende
Studiengangleitung: Bruno Hauser
Dozierende/Referierende: Bruno Hauser & Esther Hauser
Termine Grundlehrgang
Individuelles Mentoring vorab
Video Call - Kickoff des Lehrgangs:
17. August 2026 16.00 - 18.00 Uhr
Modul 1:
20. August 2026 ganzer Tag
Modul 2:
21. August 2026 ganzer Tag
Gruppenarbeit Vertiefung individuell 2 Stunden
Call Vertiefung:
1. September 2026 16.00 - 18.00 Uhr
Modul 3:
7. September 2026 ganzer Tag
Modul 4:
8. September 2026 ganzer Tag
Gruppenarbeit Vertiefung individuell 2 Stunden
Call Vertiefung:
22. September 2026 16.00-18.00 Uhr
Modul 5:
2. Oktober 2026 ganzer Tag
Gruppenarbeit Vertiefung individuell 2 Stunden
Modul 6:
22. Oktober 2026 ganzer Tag
Modul 7:
23. Oktober 2026 ganzer Tag
Call Vertiefung:
10. November 2026 16.00 - 18.00 Uhr
Modul 8 & 9:
26. November 2026 & 27. November 2026 ganzer Tag mit Übernachtung
Abschlussfeier im Holistic Hub:
25. Juni 2027 19.00 - 21.30 Uhr
Termine Vertiefungen
Die Vertiefungen finden im Zeitraum von Januar bis Mai 2027 statt und umfassen insgesamt 4 Tage.
Die konkreten Themen und Daten definieren wir gemeinsam als Gruppe. Im Zentrum stehen dabei viele echte Real Cases, an denen wir das Gelernte vertiefen, anwenden und weiterentwickeln.
Austragungsort der Präsenzmodule
In unserem Holistic Hub in Thalwil
Abschluss-Modul (8 & 9) inkl. Übernachtung in der Deutschschweiz (Koordination Hotelzimmer durch Holistic Business Solutions)
Kosten
CAS Abschluss inkl. zwei Vertiefungsmodule & Abschlussarbeit: CHF 9'700.- (plus MwSt)
Zusätzliches Vertiefungsmodul: CHF 750.- (plus MwSt)
Die Kosten für die Hotelübernachtung des letzten Moduls vom Grundlehrgang sind nicht in den Preisen inbegriffen.
Anmeldung oder persönliches Gespräch
zum Anmelde- / Kontaktformular
Für ein persönliches Kennenlern- oder Beratungsgespräch kannst du dies im Formular entsprechend vermerken, damit wir dich kontaktieren können.
Das sagen unsere Absolventinnen und Absolventen
Carmen
Von Herzen Danke für diesen Raum, den ihr mit diesem Lehrgang kreiert habt, in welchem wir uns alle auf einzigartige Weise entfalten durften.
Dominic
Holistische Unternehmensentwicklung ist der Enabler für das Unternehmertum der neuen Zeit.
Myriam
Nicht nur für mich persönlich sondern auch als Visuelle Gestalterin, war der Lehrgang eine Erfahrung die mein Sein und Wirken komplett verändert hat. In unendlicher Dankbarkeit!
Nathalie
Esther und Bruno schaffen es, auf eine unglaublich sanfte und liebliche Art, den Menschen in kurzer Zeit zu transformieren. We love you go on.
Monika
Einfach WOW! Der Kreis zwischen Leadership, Coaching & Energiearbeit hat sich geschlossen.
Marco
Diese Ausbildung ist mehr als nur eine Weiterbildung. Es ist eine tiefgreifende Transformation.
Stephan
Das ist alles andere als gewöhnlich! Als Teilnehmer des ersten Lehrgangs in Deutschland bin ich extrem begeistert von der Methode, den Menschen und der Wirksamkeit dieser Ausbildung.
Sven
Eine absolute Empfehlung für alle Unternehmensentwickler, die eine völlig neue Dimension erschließen wollen um Unternehmen von Innen zu stärken. Das ist die Zukunft der Organisationsentwicklung.
Wiebke
Strukturiert, praxisnah und mit engagierten Trainern, die Herz und Verstand ganz wunderbar zusammenbringen. Ich fühle mich nicht nur kompetenter, sondern auch wertebewusster in meiner Beratungsarbeit. Eine klare Empfehlung - danke an das Team für diese Top-Weiterbildung!
Anmeldung - CAS Holistische Organisationsentwicklung
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